تهانينا على مهندسيننا التقنيين على الفوز بلقب [مهندس الفولاذ المقاوم للصدأ]

على29 أبريل2025، نتائج عام 2025 "صانعي الفولاذ المقاوم للصدأ" الاختيار من قبلجمعية غوانغدونغ للصلب المقاوم للصدأتم الإعلان عنها.لينج جي و لي تشيزو، المهندسين التقنيين من(منجزو) ذكيالشركة، تبرز من بين العديد من المرشحين بمهاراتهم الاستثنائية، والتفكير المبتكر، والمساهمات المتميزة، وكلاهما يحصل على هذا الشرف المرموق!هذا الاعتراف ليس فقط تأكيدًا للقدرات الفردية ولكن أيضًا تأكيدًا كبيرًا للقوة المهنية للمؤسسةفريق تقني ذكي من مينغتشو.

ركز على خط المواجهة وسعى إلى الكمال

لينج جيه" أ "رائدة تقنية" الذي يتغلب على الصعوبات
كعضو أساسي في مشروع "منججو الذكي للمواد من الفولاذ المقاوم للصدأ"قيادة ومشاركة في العديد من ابتكارات العمليات عالية الصعوبة. ال "قطع أنابيب الفولاذ المقاوم للصدأالتكنولوجيا التي صممها هو والرئيس (ليو) تم تطبيقها بنجاح في صناعة منتجات الفولاذ المقاوم للصدأزيادة كفاءة قطع الأنابيب لعملاء الشركة من الفولاذ المقاوم للصدأ بنسبة 30٪، مما يوفر لهم كمية كبيرة من الوقت. الزملاء يشيدون به:إهتمام (لينغ) بالتفاصيل أعطى كل منتج حيويته" "

(لي تشيزو): "خبير الابتكار" من التصنيع الذكي

(لي تشيزو) يتفوق في دمج الحرف التقليدية مع التكنولوجيا الذكيةنظام ذكي لقطع أنابيب الفولاذ المقاوم للصدأ دون رسم،" والتي هي بسيطة وسهلة الفهم.المعلمات الأساسيةمن أنبوب الفولاذ المقاوم للصدأ (مثل القطر والطول وشكل الثقب) ، يقوم النظام بتحسين هذه المعايير من خلال خوارزميات الذكاء الاصطناعي ، مما يسمح بالقطع بنقرة واحدة.بالمقارنة مع المصممين التقليديين الذين يرسمون التصميم أولاً ثم يدخلونه إلى النظام باستخدام برنامج الرسم للقطع، هذه الطريقة تحسن الكفاءة بنسبة 20٪، وتوفير العمالة والتكاليف، ويمكن تشغيلها من قبل العمال العاديين. بالإضافة إلى ذلك، فإنه يشارك بنشاط في تطويرآلة قطع ليزر الأنابيبمنتج جديد منتقنيات براءات الاختراع الوطنية، والتي تعمل كقوة رئيسية في التحول التكنولوجي للشركة. "حل المشاكل من خلال الابتكار هي مهمة خبير التكنولوجياهذه عبارة يكررها كثيراً

[خلف الشرف] طريقة زراعة الحرفيين في مخابرات مينغتشو

إنجازات (لينغ جيه) و (لي تشيزو) لا يمكن فصلها عن أهمية (مينغزو) للاستخبارات في تربية المواهب التقنية

الشركة دائما تلتزم بمفهوم"الموهبة كأساس، والحرفية كأساس":

1. يتم استثمار أموال خاصة كل عام للتدريب المهني والبحث والتطوير في مجال الابتكار.

2- تنفيذ "نظام المهندس المتدرب" لنقل الخبرة مع تشجيع المهندسين الشباب على دفع الحدود.

وكما قال المدير العام للشركة في حفل توزيع الجوائز: "المهارة هي القدرة التنافسية الأساسية لمنجزو الذكاء. في المستقبل،سنستمر في تطوير المزيد من المواهب المهرة للغاية للصناعة!